岗位1:金属材料加工工程师
需求人数:4人 参考年薪:18万-30万
拟承担项目或研究方向:1. 多领域高强度、复杂截面辊压定制型材产品、工艺和模具的开发(定制型材:辊压成形工艺为制造平台,将辊压、冲孔、冲压、焊接、剪切等多工艺集成于一体,利用自动化控制实现高效生产的一种智能化制造工艺);2. 辊压及配套多种工艺机理的研究。
工作内容:1. 负责新产品的产品设计、模具孔型设计、工艺路径设计的开发以及持续工艺优化,包括建筑门窗、汽车、家具、立体仓库、工程机械等领域用定制型材;2. 负责推进并实施关键在线工艺的攻关,包括变截面技术、可变厚技术、尖角成型技术、在线热处理技术、前后冲技术、在线弯弧和切断技术、高频及激光焊接技术等;3. 负责推进并实施关键离线工艺的攻关,包括弯弧技术、锯切技术、端口成型技术及冲压技术等;4. 负责冷弯核心技术的攻关,包括型材残余应力的预测和控制、成型过程的数值模拟技术、柔性成型技术、原料和型材质量评价等。
任职资格:1. 材料成型及控制⼯程、金属材料等相关专业,全日制硕士及以上学历;2. 掌握金属材料组织、成型、焊接、热处理等基本理论知识;3. 熟悉运用产品设计或模具设计的制图软件,如Profil、Copra、UG、Catia、CAD等;4. 具有良好的中英文交流能力以及良好的心理素质、团队沟通协调能力。
岗位2:金属材料焊接工程师
需求人数:1人 参考年薪:18万-30万
拟承担项目或研究方向:定制化型材开发过程中,焊接工艺以及热成型相关工艺的开发和机理的研究。
工作内容:1. 负责定制化型材产品开发过程中,焊接相关工艺的开发,解决焊接工艺开发中的技术难点,如激光焊接、高频焊接、TIG焊接等;2. 负责设计在线和离线焊接过程所需的工装和夹具,保证焊接稳定性;3. 建立不同焊接工艺的参数模型,提高新产品的开发效率;4. 负责焊接工艺的仿真,及工艺参数和过程的优化;5. 负责制定焊接相关工艺的研究计划,提升整体焊接技术能力;6. 负责激光或高频其他应用工艺的开发,如在线局部感应加热、中厚板激光焊接、激光热处理等。
任职资格:1. 全日制硕士及以上学历,5年以上激光焊接工作经验,同时了解高频焊接和TIG焊接者优先;2. 熟练掌握焊接缺陷分析的理论和方法;3. 熟悉焊接的FEA(有限元分析),能够独立建立和优化相关仿真模型;4. 具有设计激光焊接夹具,开发和优化激光焊接工艺的能力;5. 有异相金属材料或两层复合金属材料焊接研究经验者优先;6. 能够独立查阅国外文献和专利;7. 有较强的工程数据分析能力,对新技术的研究和应用有浓厚兴趣,有较强的创新能力;8. 良好的跨部门沟通与合作能力,具有良好的团队合作精神。
岗位3:机械工程师
需求人数:2人 参考年薪:20万-30万
拟承担项目或研究方向:定制化型材制造平台的研发和应用。
工作内容:1. 针对不同类型的定制化型材,研发新的制造平台;2. 集成离线工艺,进一步提升辊压型材制造的自动化水平;3. 负责研发辊压生产线的工业4.0系统,能够配合工艺需要,在线实时收集生产数据,并处理作出调整,满足产品质量要求;4. 针对新的工艺需求,研发对应的在线和离线工装和设备;5. 负责优化现有辊压生产线,提升产线的精度和生产效率;6. 负责指导、处理、协调和解决研发、生产过程中出现的技术问题,确保研发、生产工作的正常进行;7. 负责研发项目的工作安排,制定项目工作计划;8. 负责新设备选型和采购的技术谈判和对外技术交流,对关键结构的判断和指导,带领团队完成选型和设计参数计算;9. 负责新设备和产线电控程序的开发和优化;10. 负责设备的成本优化;11. 负责内部有关设备、图文资料的收集、归档。
任职资格:1. 机械、机电一体化及相关专业,全日制硕士及以上学历;2. 具备5年以上机械设计工作经验;3. 有自动化产线设计和集成项目负责人经验者优先;4. 能熟练使用Solidworks、UG、Inventor、CAD等设计绘图软件;5. 会使用CAE分析软件对结构进行分析和优化,有自动化设计和电气相关知识者优先;6. 具备解决问题能力和创新能力,积极的工作态度,团队合作精神,较好的沟通能力。
岗位4:结构设计工程师
需求人数:1人 参考年薪:20万-40万
拟承担项目或研究方向:基于定制辊压型材的应用优势,针对各类结构应用环境和复杂工况,完成复杂截面辊压钢型材的产品与结构设计的研发(涉及汽车、建筑、物流、工程、环保等领域)
工作内容:1. 根据客户产品和结构需求输入,提出产品设计概念并进行初步可行性分析,完成产品设计;2. 综合结构、应用、性能、包络等要求,完成产品的整体结构方案设计与详细设计;3. 根据边界条件,完成产品和结构力学分析计算(静力学、动力学),进行设计方案理论验证;4. 根据设计方案,利用先进辊压工艺、模具、材料、激光焊接、后处理等技术,组织完成产品和结构样件实物制作和试验性能验证;5. 应用新材料、新技术、新工艺,完成新产品在产品和结构研发中技术路线的量产设计,组织开展重大技术攻关,解决产品和结构研发过程中遇到的技术性问题。
任职资格:1. 土木工程,结构工程,冶金工程,金属材料等相关专业,全日制博士及以上学历;2. 具备优秀的课题研究及技术攻关能力,能够通过设计研发解决具体场景下的结构需求;3. 掌握结构设计、结构力学、材料力学、理论力学、金属材料加工等基本理论知识;4. 熟悉运用结构/产品/模具设计的制图软件,如PKPM、YJK、3D3S、MIDAS、SAP、ETABS、Perform 3D、Ansys、Abaqus、UG、Catia、CAD等;6. 具备注册结构工程师、注册建筑工程师等职业资格优先。
岗位5:建筑工程设计工程师
需求人数:1人 参考年薪:20万-40万
拟承担项目或研究方向:基于定制辊压型材的应用优势,针对各类结构应用环境和复杂工况,完成复杂截面辊压钢型材的产品、结构、系统设计的研发(涉及建筑、工程等领域)。
工作内容:1. 根据客户产品需求输入,完成装配式建筑相关的系统集成、模块化结构设计、快速装配工艺研究与应用、新型建筑材料研究等方面的工作;2. 完成建筑工程的整体方案设计与详细设计(涉及设计前期工作、总体规划、建筑设计、结构设计、电气设计方面);3. 完成建筑工程系统的力学分析计算(静力学、动力学),进行设计方案理论验证;4. 根据设计方案,利用先进辊压工艺、模具、材料、激光焊接、后处理等技术,组织完成建筑工程的样件实物制作和试验性能验证;5. 应用新材料、新技术、新工艺,完成新产品在建筑工程研发中技术路线的量产设计,组织开展重大技术攻关,解决研发过程中遇到的技术性问题。
任职资格:1. 建筑工程设计、土木工程、结构工程、冶金工程、金属材料等相关专业,全日制博士及以上学历;2. 具备优秀的课题研究及技术攻关能力,能够通过设计研发解决具体场景下的结构需求;3. 掌握建筑工程设计,结构设计、结构力学、材料力学、理论力学、金属材料加工等基本理论知识;4. 熟悉运用结构/产品/模具设计的制图软件,如PKPM、YJK、3D3S、MIDAS、SAP、ETABS、Perform 3D、Ansys、Abaqus、UG、Catia、CAD等;5. 具有良好的中英文交流能力以及良好的心理素质、团队沟通协调能力;6. 具备注册结构工程师、注册建筑工程师等职业资格优先。
岗位6:结构仿真工程师
需求人数:1人 参考年薪:20万-40万
拟承担项目或研究方向:基于定制辊压型材的应用优势,针对各类结构应用环境和复杂工况,完成复杂截面辊压钢型材的产品、结构、系统设计的仿真研发(涉及汽车、建筑、物流、工程、环保等领域)。
工作内容:1. 负责结构仿真项目管理工作,与客户的协调和对接,完成复杂截面辊压钢型材的产品、结构、系统设计的仿真研发(涉及汽车、建筑、物流、工程、环保等领域);2. 按照项目的要求,负责系统结构仿真分析,完成结构强度、刚度、弯扭等安全性评估和失效模式的研究,同时输出分析报告,提出优化方案;3. 根据CAE分析结果给出修改建议,反馈并完成结构优化;4. 负责力学相关的试验、测试、优化等,对标试验结果与仿真结果,并调整仿真模型;5. 收集CAE分析前沿技术,持续优化仿真分析流程和内容;6. 根据仿真与试验积累,建立定制辊压型材结构设计的仿真与试验相关技术标准。
任职资格:1. 机械、力学、车辆、结构工程、冶金工程,金属材料等相关专业,全日制博士及以上学历;2. 具备优秀的课题研究及技术攻关能力,能够通过设计研发解决具体场景下的结构需求;3. 掌握建筑工程设计,结构设计、结构力学、材料力学、理论力学、金属材料加工等基本理论知识;4.熟练使用HYPERWORKS,ANSYS/ABAQUS等结构仿真软件,具有丰富的复杂项目实施经验,具备一定的设计经验,可以利用Adams/Recurdyn、Simulink等分析软件进行联合仿真,能对整机及零部件进行刚柔混合多体动力学分析;5. 具有较强的逻辑思维能力、数据处理和数值分析的能力,具有良好的中英文交流能力以及良好的心理素质、团队沟通协调能力;6. 具备仿真软件二次开发经验者优先(例如Abaqus/Python);具有自动化、智能化仿真经验的优先。
联系人:顾女士 简历投递邮箱:gujianyan@ef-profile.com
公 司 介 绍
以上岗位招聘部门为我院数字结构成型技术事业部,专注于超高强钢结构材料的精密成型技术、装备技术的深入研发与生产。产品广泛应用于新能源汽车、乘用车、工程机械、轨道交通、商用车、建筑型材、物流等各大领域。在市场上得到行业高度认可,现已有合作客户:比亚迪、宁德时代、中集集团、宇通客车、航嘉麦格纳、上海延峰汽车等知名企业。